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泡书吧 > 都市言情 > 开局人工智能,我成了世界首富 > 第309章 郑梦瑶两女的咖啡店
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第309章 郑梦瑶两女的咖啡店

正在家中享受温柔乡的陆云,看到华夏的这个《环太阳系防御计划》,顿时来了一句‘卧槽!’

这分明就是上一世《南天门计划》的翻版嘛!

只是现在华夏的雄心,已经不再满足在地球附近了,而是要称霸整个太阳系!

不过这个陆云扫了一眼就不再关注,无论是丑国的制霸太空计划,还是华夏的《环太阳系防御计划》都有吹牛皮的嫌疑。

虽然不知道这两个计划,最终会衍生什么样的产物,但是陆云有自信,这些都威胁不到自己!

“你们的咖啡店怎么样了?”

陆云躺在郑梦瑶的腿上,享受着张梦云的按摩,顿时飘飘欲仙。

“这个月底就可以开业了!”

郑梦瑶说到这里,顿时来了兴致,然后兴奋的对着陆云介绍目前的店内情况:

“目前店内的装修已经到了尾声,剩下的时间我们要打扫下卫生,购买设备,然后对已经招聘的员工进行培训。”

“对了,现在我们店内已经招了20名员工,其中储备店长兼服务员8名,7名咖啡师,1名财务,还有4名是产品研发人员......”

“我上次和你说的那个单品,你们做出来了没?”

陆云听了一会有些昏昏欲睡,对于他来说,一个门店确实让他提不起什么兴致。

哪怕最终他能发展成上万家门店,但是对于陆云来说也是无关紧要!

毕竟传统行业的盈利能力和抗风险能力,都和自己的高科技公司差远了!

随便一个公司几天挣得,都比他们辛苦一年挣得都要多!

“研发了几款,就是不知道是不是你说的那个口味,要不然你去店里尝尝?”

郑梦瑶有些苦恼,毕竟陆云说的生椰拿铁,谁也不知道到底是什么口味!

仅靠语言描述,很难说的清楚。

陆云看了下时间,才上午十点多,刚好这几天难得的比较清闲,于是便说道:

“行,那我就去你们店里看看!”

“太好了!”

正在低头按摩的张梦云口齿不清的说道。

“嘶!你注意点!”

陆云被张梦云的牙齿碰到敏感部位,顿时倒吸一口冷气,忍不住在她头上轻拍了几下。

张梦云闻言也不回话,低下头更加卖力的为陆云按摩。

......

终于,临近中午的时候,陆云带着张梦云和郑梦瑶两女从别墅出发,前往位于新街口的门店。

下车前,陆云为了防止引起围观,特意戴了一个口罩。

“郑总、张总你们好!”

刚来到门店,一个身材发福的中年男人,迎着张梦云和郑梦瑶打招呼道。

“刘总,你好!”

两女同样客气说道。

打完招呼,中年男人随后又掏出烟盒抽出两支烟,递向陆云。

陆云摇了摇头说道:

“谢谢,我不抽烟!”

刘总也不意外,现在的年轻人抽烟的越来越少了!

“我们的装修,什么时候可以结束?”

郑梦瑶对着刘总问道。

“不出意外的话,后天就可以结束!”

刘总肯定的答复道。

陆云在他们聊天之际,绕着咖啡店转悠了一圈。

整个门店采用了简约时尚的风格,黑白灰三色搭配出来的很有现代感和科技感。

原本的临街的墙体,也全部被砸开,使用了一整块的落地窗,让门店显得通透明亮。

陆云看完满意的点了点头,虽然自己的这个设计,是仿照后世瑞幸的设计,但是装修公司的施工,几乎完全复刻了自己的设计效果。

随后,陆云忍不住对着刘总夸赞道:

“刘总,你们的施工质量不错!”

“我们公司的施工队,都是和我一起创业的老人,可以说在业界能找出比我们装修质量好的公司并不多!”

刘总闻言有些骄傲的说道。

在业界,除了几家大的装修公司,几乎所有装修公司的施工队,都是临时从外面找的工人。

这也导致了即便是同一家装修公司,但是他们的装修质量往往也是好坏不一!

遇到负责的工人还好说,遇到不靠谱的工人,别说是业主了,他们看了都头疼!

陆云闻言点点头不再说话。

“你们的员工呢?”

参观了一会,陆云和两女走出咖啡店,然后对着她们问道。

“我在德林大厦租了一间300平方的办公室,现在他们都在那里培训和研发。”

郑梦瑶指着不远处的一个写字楼说道。

“走,带我看看去!”

这次出来的主要目的,便是尝尝他们制作的生椰拿铁,所以自然要去看一看。

由于距离并不远,所以三人也没乘车,直接步行了过去。

而陆云的随行保镖,也迅速的隐匿在人群中,把陆云三人完全的包围住。

大概十几分钟,三人就来到了郑梦瑶租的办公室里。

“瑶姐,云姐,你们来了!”

有一位女员工见到两女后,对着她们嘻嘻哈哈的打着招呼。

陆云闻言,微不可见的皱了皱眉。

“薇薇,你把大家都叫到会议室,我们开个会。”

郑梦瑶对着叶薇薇笑着说道。

“好的,瑶姐你稍等哈,我这就去通知他们。”

叶薇薇应了一声,然后欢快的去通知其他员工。

“你们公司所有员工,平时都是这样?”

待叶薇薇走后,陆云忍不住开口问道。

“对呀,我们平时处的就像朋友一样,你不觉得这样的工作氛围很轻吗?”

张梦云这时开口说道。

陆云顿时无言以对。

创业初期,创始人一定要树立威严,

虽然并不是一定要严格要求员工,但是与员工还是要保持距离感。

如果前期就对员工过于放纵,前两个月还好,后面再想约束员工,估计都没人会把老板的话当成一回事了!

毕竟从严至宽容易,从宽至严难!